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とある取材にて…2

昨日も

とある取材を受けておりました
(内容は放送前なのでちょっとお伝えできませんが…)

ディレクターさんと大阪にて

取材の件で、居酒屋さんいました

と…

帰りの新幹線の時間が19:29が
間に合わなくなってしまい…

どうしよーとなったのですが…

なんと、ディレクターさんがもしかしたら

時間変更お願いできるかも!!その靴じゃ走れないから!行ってきます!

と!

新大阪駅まで、猛ダッシュ!!

してくれました。

汗だくになってしまい

(〃゚д゚〃)なんて優しいのだぁ~~感動っ

今回で2回目、会わせてもらっていて。

スバっ!と自分の性格を見抜かれ

Σ(゚д゚lll)ギクッ!ネコかぶって話をしているはずなのに…ばれてる~笑となりました。

やっぱりテレビ業界の方だし、ポロポロ感じる天才な感じ…怖い人なのかなぁと思っていたのですが。。金髪だし笑

でも、よくよく話を聞いてみると、新幹線の切符の為に走ってくれたり、凄い人間臭くて、優しいっ。感動でした。。

たぶん、凄い偉い人なんだと思います。

そんな方に、凄く嬉しい事も言っていただけました。以下

↓↓

その中でも、取材対象者として正直、中川さんにとても惹かれています。

それは、とっても一生懸命に生きていられることが感じられるからです。
何かしら、視聴者に元気を伝えられるのではと思うからです。

できるかぎり、中川さんの取材ができればと持っています。

「若者応援企業」に認定

若者応援企業とは

  • 学卒求人など、若者対象のいわゆる「正社員求人」をハローワークに提出すること
  • 「若者応援企業宣言」の事業目的に賛同していること
  • 以下の就職関連情報を開示していること
    ・社内教育、キャリアアップ制度等
    ・過去3年度分の新卒者の採用実績及び定着状況
    ・過去3年度分の新卒者以外の正規雇用労働者(35歳未満)の採用実績と定着状況
    ・前年度の有給休暇および育児休業の実績
    ・前年度の所定外労働時間(月平均)の実績 等
  • 労働関係法令違反を行っていないこと
  • 事業主都合による解雇または退職勧奨を行っていないこと
  • 新規学卒者の採用内定取消を行っていないこと
  • 都道府県労働局・ハローワークで扱っている助成金の不支給措置を受けていないこと

これら全てを満たした企業が認定されるものです。